1.
Muchtadin M. Pengaruh Kepuasan Kerja, Makna Kerja, dan Resiliensi Terhadap Work Engagement Pekerja Milenial. MK [Internet]. 2023Nov.28 [cited 2025Jul.27];4(2):93-104. Available from: https://ejurnal.unima.ac.id/index.php/manajemen-dan-kewirausahaan/article/view/7957